Darmstadt | 75% | Befristet (3 Jahre) | Entgeltgruppe 13 TV TU Darmstadt | zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Über die TU Darmstadt
Die TU Darmstadt steht für exzellente und relevante Wissenschaft. Die tiefgreifenden globalen Veränderungsprozesse – von Energiewende bis zu Künstlicher Intelligenz – gestalten wir durch herausragende Erkenntnisse und zukunftsweisende Studienangebote entscheidend mit. Unsere Spitzenforschung bündeln wir in drei Feldern: Energy and Environment, Information and Intelligence, Matter and Materials. Als eine in der Metropolregion Frankfurt-Rhein-Main verankerte und sehr stark international geprägte Universität sehen wir uns den europäischen Werten und der europäischen Integration verpflichtet.
Über unseren Bereich
Leistungsstarke Dauermagnete sind für Elektrofahrzeuge und Windkraftanlagen unerlässlich. Derzeit wird dieser Bedarf durch anisotrope Magnete auf NdFeB-Basis gedeckt. Die Klimaziele der EU erfordern eine erhebliche Steigerung der grünen Energietechnologien, was die Produktion von Magneten auf NdFeB-Basis in die Höhe treibt. Die in diesen Magneten verwendeten Elemente sind jedoch kritisch und strategisch wichtig. Um diesen Bedarf zu decken, müssen wir einen ressourceneffizienten Alternativmagneten entwickeln. Magnete auf SmFe12-Basis (1:12), die den höchsten Fe-Gehalt unter den 4f-3d-Verbindungen aufweisen, können potenziell NdFeB-Magnete ersetzen oder ergänzen. Allerdings ist die Realisierung der großen Koerzitivfeldstärke mit hoher Magnetisierung der größte Engpass für ihre praktische Anwendung. Dies kann durch die Herstellung eines Phasengleichgewichts zwischen SmFe12 und Phasen mit niedrigem Schmelzpunkt unter Beibehaltung der phasenstabilisierenden Elemente überwunden werden. Dieses Gleichgewicht wird in Verbindung mit der optimalen Verarbeitungstechnik zu einer optimalen Mikrostruktur führen, bei der 1:12-Körner mit einer intergranularen Phase isoliert sind.
Die Stelle ist in der international renommierten Functional Materials Group angesiedelt, die sich auf die Entwicklung ressourceneffizienter Funktionsmaterialien konzentriert. In unserer Forschung untersuchen wir verschiedene Phasenstabilisatorelemente und konstruieren Phasendiagramme mithilfe einer aktiven Lernpipeline. Diese Pipeline beginnt mit der Sammlung von Daten aus der vorhandenen Literatur, wendet geeignete Modelle des maschinellen Lernens an, um unbekannte Bereiche vorherzusagen, und bewertet die Vorhersagen anhand der Genauigkeit der Ergebnisse. Die Forschungsarbeiten der Gruppe Funktionelle Materialien umfassen die Entwicklung neuartiger Magnete von grundlegenden Mechanismen bis hin zu Anwendungen. Weitere Forschungsthemen sind magnetokalorische Materialien für die Wasserstoffverflüssigung, magnetische Materialien für biomedizinische und katalytische Anwendungen mit Schwerpunkt auf Synthese, additiver Fertigung und Modellierung von magnetischen und mikrostrukturellen Eigenschaften.
Die Website der FM-Gruppe finden Sie unter www.mawi.tu-darmstadt.de/fm.
Ihre Aufgaben
Zu Ihren Aufgaben im Rahmen des Projekts gehört die Untersuchung der ternären Phasendiagramme von Sm-Fe-M, wobei Sie sich auf die 1:12-Phase und ihre benachbarten Phasenbereiche konzentrieren und eine aktive Lernpipeline verwenden. Sie führen Literaturrecherchen durch, programmieren Algorithmen für maschinelles Lernen und synthetisieren experimentell Proben durch Induktionsschmelzen für Bulk-Proben und Schmelzspinnen für Bänder, um das Phasengleichgewicht in Ternären zu suchen. Anschließend werden die ternären Datensätze zusammengestellt und mit elementaren Deskriptoren kombiniert, um Multielement-Phasendiagramme vorherzusagen. Sie werden die Ergebnisse in internationalen Fachzeitschriften, auf Konferenzen und bei regelmäßigen Projekttreffen vorstellen.
Ihr Profil
Voraussetzung ist ein exzellenter wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) in Materialwissenschaften, Physik, Chemie. Idealerweise haben Sie Erfahrung mit der Synthese und Charakterisierung von metallischen oder magnetischen Materialien und/oder einen starken Programmierhintergrund, insbesondere mit Python. Sie sollten über sehr gute Englischkenntnisse (fließend in Wort und Schrift) und ausgeprägte Kommunikationskompetenzen verfügen. Wir erwarten von Ihnen, dass Sie sich in unser interdisziplinäres Team integrieren und aktiv zum Gesamtfortschritt der Projektziele beitragen, während Sie Ihre Dissertation mit hoher Motivation und Unabhängigkeit verfolgen. Sie sollten hoch motiviert sein, Ihre Ergebnisse zu veröffentlichen, sie auf internationalen Projekttreffen und Konferenzen zu präsentieren, und Freude an der Arbeit in interdisziplinären und internationalen Teams haben.
Wir bieten
Die Technische Universität Darmstadt bietet vielfältige und herausfordernde Aufgaben, eigenverantwortliches Arbeiten, aktuelle Technologien, gute kollegiale und partnerschaftliche Zusammenarbeit, bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten und eine individuelle Personalentwicklung.
Wir bieten Ihnen die Gelegenheit zur Vorbereitung einer Promotion. Das Beschäftigungsverhältnis dient zugleich der wissenschaftlichen Qualifizierung.
Entfaltung und Gestaltung – Ein umfassendes internes Weiterbildungsangebot sowie Möglichkeiten der Weiterqualifizierung und Entwicklung
Urlaub/Bildungsurlaub – 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei Vollzeit) und 5 Tage Bildungsurlaub
Nachhaltig und Mobil – Freifahrtberechtigung im gesamten Regionalverkehr in Hessen durch das LandesTicket Hessen nach den jeweils geltenden tariflichen Bestimmungen sowie mobiles Arbeiten
Fit und Gesund – kostenlose medizinische Vorsorgeuntersuchungen und umfangreiches vergünstigtes Sportangebot
Work-Life-Balance – flexible Arbeitszeitmodelle; Betriebliches Gesundheitsmanagement
Altersvorsorge – Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL) nach den jeweils geltenden Bestimmungen
Dienstrad/Fahrradleasing
Familienfreundlichkeit/Vereinbarkeit Familie/Pflege/Beruf – Kinderbetreuungsangebote sowie Zahlung einer Kinderzulage (gemäß tariflichen Bestimmungen), Ferienangebote
Allgemeine Hinweise / Datenschutz
Die Technische Universität Darmstadt strebt eine Erhöhung des Anteils der Frauen am Personal an und fordert deshalb besonders Frauen auf, sich zu bewerben. Bewerber:innen mit einem Grad der Behinderung von mindestens 50 oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für die Technische Universität Darmstadt (TV - TU Darmstadt). Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung willigen Sie ein, dass Ihre Daten zum Zwecke des Stellenbesetzungsverfahrens gespeichert und verarbeitet werden. Sie finden unsere Datenschutzerklärung auf unserer Homepage.
Ansprechperson
Bei Rückfragen zu dieser Position steht Ihnen Dr. Pelin Tozman (pelin.tozman@tu-darmstadt.de) oder Prof. Oliver Gutfleisch (oliver.gutfleisch@tu-darmstadt.de) gerne zur Verfügung.
Den Link zur Bewerbung für dieses Stellenangebot finden Sie hier: https://www.career.tu-darmstadt.de/HPv3.ApplicationForm/ShortApply/Index/45177
Kenn-Nr. T451-2024
Bewerbungsfrist: 07.04.2025
Stellenmerkmale
Dein Beschäftigungsumfang
Teilzeit (befristet)
Dein Gehalt
E13
Dein Arbeitsplatz:
z.T. im Homeoffice
Dein Büro:
Raum Darmstadt