Stetige Veränderung und aktive Mitgestaltung der Energiewelt von Morgen sind bereits heute unser Antrieb. Die Stadtwerke Herne arbeiten als kommunaler Energieversorger an Wegen die Versorgung mit Strom, Gas, Fernwärme sowie zahlreichen energienahen Dienstleistungen neu zu denken. Durch nachhaltige Lösungen in Bereichen wie Photovoltaik, Elektromobilität oder Smart Meter schaffen wir Angebote für eine fortschrittliche und ökologische Zukunft. Diese Vision setzen wir Tag für Tag mit einem starken Team um und freuen uns auf tatkräftige Unterstützung für die nächsten Schritte.
Für die Hauptabteilung „Finanzen und Controlling wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Jurist (m/w/d) für die Bereiche Recht, Gremien und Compliance gesucht
Ihre Aufgaben:
Juristische Beratung des Vorstandes und aller Abteilungen der Stadtwerke Herne AG und deren Organgesellschaften in sämtlichen Rechtsgebieten mit Ausnahme des Steuerrechts
Betreuung und Weiterentwicklung von Satzungen, Gesellschaftsverträgen und Geschäftsordnungen, Erstellung von Verträgen aller Art sowie Rechtsfragen der Vertragsgestaltung, Vertragsentwicklung und Produktentwicklung
Rechtliche Vor- und Nachbereitung sowie Begleitung von Gremiensitzungen
Prozessbegleitung für die Stadtwerke Herne AG und deren Organgesellschaften
Fortführung und Erweiterung/Aktualisierung des bestehenden Compliance-Systems
Beobachtung und Analyse aktueller Entwicklungen in der Gesetzgebung und Rechtsprechung in den relevanten Rechtsgebieten
Ihre Qualifikationen:
Erfolgreich abgeschlossenes juristisches Studium (Volljurist, Diplomjurist, Bachelor of Law)
Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung und entsprechende Tätigkeiten, idealerweise bei einem kommunalen Arbeitgeber
Erfahrung im Bereich Compliance und Kenntnisse der gesetzlichen sowie aufsichtsbehördlichen Anforderungen
Erfahrung in der Arbeit mit kommunalen Gremien
Hohes Maß an Flexibilität und Problemlösefähigkeit
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie proaktive Arbeitsweise
Zuverlässigkeit und ein besonderes Maß an Vertrauenswürdigkeit
Gute Kenntnisse im Umgang mit EDV-Systemen wie, MS-Office und SAP
Erfahrungen in Mitarbeiterschulung und Kenntnisse von Präsentationsmethoden
Wir bieten:
Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. E-Learnings
Vergütung nach TV-V inklusive 13. Gehalt
Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeiten für mobiles Arbeiten/Home Office
Ausstattung mit entsprechenden mobilen Endgeräten
Corporate Benefits und regelmäßige Mitarbeiterevents
Eigenes Betriebsrestaurant auf dem Werksgelände
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Gute Arbeitsatmosphäre und kollegiales Team
Stellenmerkmale
Dein Beschäftigungsumfang
Vollzeit (unbefristet)
Dein Gehalt
Nach Vereinbarung
Dein Arbeitsplatz:
vor Ort
Dein Büro:
Raum Dortmund